Importante Institution Financière recrute un Responsable du contrôle permanent (H/F).
Mission
Le Responsable du Contrôle Permanent veille à la conformité et au respect des normes légales, réglementaires des procédures de gestion. Il contribue à l’amélioration de la rentabilité de l’institution financière.
Activités principales
Assurer le relais de la conformité et des normes
- Mettre en œuvre les instructions et orientations en matière de Déontologie et conformité dans le cadre notamment de la lutte anti-blanchiment et antiterroriste, la lutte antifraude ainsi que la lutte anticorruption ;
- Diffuser les chartes ;
- Organiser les actions de formation et de sensibilisation dans le domaine de la conformité ;
- Participer à la réalisation et la mise à jour, annuellement, d’une cartographie des risques ;
- Participer à la mise en place d’un plan de continuité des activités ;
- Faciliter les missions d’audits effectués par les intervenants extérieurs ;
- Évaluer les systèmes visant à assurer le respect des textes et règlements de la société ;
- Assister le contrôle de gestion dans la formalisation des procédures de travail.
B. Exécuter le plan annuel de contrôle
- Soumettre, à la validation de la Direction Générale, le planning annuel de contrôle ;
- Exécuter le planning de contrôle ;
- Contrôler la bonne application des Conventions, Normes et Textes en vigueur ;
- Contrôler les processus et procédures de toutes les activités.
- Suivi de la mise en œuvre des recommandations
- Rédiger les Rapports de Contrôle ;
- Proposer des recommandations d’amélioration ou de corrections ;
- Assurer le suivi de la mise en œuvre des recommandations consécutives aux contrôles.
Mener toutes investigations concernant les cas d’irrégularités ou de malversations
- A la détection des cas de fraudes, déclencher les procédures de sauvegarde des intérêts de la société ;
- Enclencher les procédures de plainte ;
- Mettre à la disposition de la Direction Générale toute information ou documents justificatifs ;
- Évaluer les préjudices ;
- Sans restriction, étudier toute question relevant de son domaine de compétence, sur instructions de sa hiérarchie.
Compétences requises
- Titulaire d’un diplôme de niveau Bac + 4/5 en Finance, Comptabilité, Audit / Contrôle de Gestion, Risque ou équivalent ;
- Expérience professionnelle de cinq (05) ans au minimum dont 3 ans au sein d’une fonction de contrôle et gestion du risque dans une banque, dans le secteur financier ou dans un cabinet d’audit ;
- Bonnes connaissances en finance comptabilité et analyse des risques ;
- Bonne maîtrise de la réglementation juridique et fiscale ;
- Bonne maîtrise des problématiques de conformité ;
- Avoir une vision transversale du métier ;
- Bonne maîtrise de la réglementation bancaire (LCB-FT*, Bâle II et III, AMF…) ;
- Bonne connaissance des métiers, produits et services bancaires ;
- Leadership et capacité à manager une équipe ;
- Sens de la confidentialité ;
- Capacité d’adaptation ;
- Réactivité ;
- Sens de l’organisation et des priorités / rigueur ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Sens des relations humaines ;
- Capacité à communiquer et sens de l’écoute ;
- Capacité d’analyse et de synthèse ;
- Diplomatie et pédagogie ;
- Bonne maîtrise de l’outil informatique et des logiciels de gestion de données (suivi des flux et des opérations) ;
- Mobilité géographique.
Le dossier de candidature, à adresser au Directeur Général, comprend :
- Un curriculum vitae ;
- Une lettre de motivation.
Les candidats (es) intéressés (es) peuvent envoyer leurs dossiers, avec en objet l’intitulé du poste, à l’adresse électronique suivante : profil@profil.sn
La date limite de dépôt des dossiers est fixée au 05 Décembre 2021.
NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.