La FAO recrute un agent des finances (2200926).

La FAO recrute un agent des finances (2200926).

L’Organisation des Nations Unies pour l’alimentation et l’agriculture (FAO) contribue à la réalisation de l’Agenda 2030 à travers le Cadre stratégique de la FAO en soutenant la transformation vers des systèmes agroalimentaires PLUS efficaces, inclusifs, résilients et durables, pour une meilleure production, une meilleure nutrition, une meilleure l’environnement et une vie meilleure, sans laisser personne de côté.

Cadre organisationnel

La Division des finances recommande et administre les politiques et procédures financières qui répondent aux normes professionnelles les plus élevées ; tient des comptes qui enregistrent avec précision les activités financières et répondent aux exigences des audits internes et externes ; prépare des rapports décrivant avec précision la situation financière de l’Organisation et de ses activités ; veille à ce que les ressources financières de l’Organisation soient conservées en toute sécurité et utilisées de manière productive pendant qu’elles sont sous la garde de la FAO ; supervise les opérations financières où qu’elles soient effectuées dans l’Organisation ; et veille à ce que tous les décaissements soient effectués en temps opportun et conformément aux politiques et procédures établies.

Le poste est situé dans l’Unité de gestion financière mondiale de la Division des finances (CSF) au siège de la FAO (HQ) à Rome, en Italie.

Lignes hiérarchiques

L’agent des finances relève du directeur adjoint, Division des finances.

Orientation technique

Collecte et analyse d’informations financières pour soutenir la prestation de divers services/activités financiers.

Principaux résultats

Services financiers et assistance connexe conformément aux politiques internes, aux directives financières des Nations Unies et aux normes comptables internationales du secteur public (IPSAS).

Fonctions clés

• Fournit des rapports financiers, une comptabilité générale, une comptabilité de projet et / ou des services liés aux investissements conformément aux politiques et au cadre réglementaire de la FAO.
• Recueille et analyse les informations financières à inclure dans les rapports statutaires et / ou de gestion, les états financiers et / ou les rapports aux donateurs ainsi que les rapports spécifiques aux organes directeurs, aux donateurs et aux autres partenaires.
• Contribue à la mise à jour des politiques financières et des outils, systèmes, technologies et procédures connexes.
• Répondre aux demandes d’assistance des responsables et du personnel du siège et des bureaux décentralisés.
• Échange et/ou fournit des informations aux banques, autres institutions financières, donateurs et partenaires et fournit des informations/clarifications aux auditeurs.
• Participe à l’élaboration de la formation et du matériel de formation connexe et promeut les meilleures pratiques et le développement des capacités au siège et dans les bureaux décentralisés.
• Participe aux équipes de la Division des finances, dirige des groupes de travail et/ou collabore avec d’autres départements sur des missions à court terme.

Fonctions spécifiques

• Surveille le respect des politiques financières dans les bureaux décentralisés, en soulignant les risques et en suggérant des facteurs d’atténuation aux équipes locales ainsi qu’à la haute direction.
• Fournit un soutien fonctionnel et une formation aux bureaux décentralisés de la région sur les meilleures pratiques financières et l’utilisation du système de planification des ressources d’entreprise (ERP), Oracle.
• Prépare des analyses des pratiques financières dans les bureaux décentralisés pour la haute direction.
• Recommande des améliorations aux systèmes ERP pour mieux répondre aux besoins opérationnels dans les bureaux décentralisés.
• Fournit un soutien aux mises à niveau des modules financiers des systèmes ERP.

LES CANDIDATS SERONT ÉVALUÉS PAR RAPPORT À CE QUI SUIT

Exigences minimales

• Diplôme universitaire supérieur en comptabilité, finance, administration des affaires ou dans un domaine connexe.
• Cinq ans d’expérience pertinente en finance , comptabilité et/ou analyse d’affaires.
• Connaissance pratique (maîtrisée – niveau C) du français et de l’anglais.

Compétences

• Accent mis sur les résultats
• Travail en équipe
• Communication
• Établir des relations efficaces
• Partage des connaissances et amélioration continue

Compétences techniques/fonctionnelles

• Étendue et pertinence de l’expérience en comptabilité et en gestion de fonctions comptables.
• Excellentes compétences informatiques et capacité à analyser les problèmes et à développer des solutions efficaces et pratiques.
• Étendue et pertinence de l’expérience dans le développement de systèmes d’applications comptables et financières, en particulier Oracle Financials.
• Expérience de travail dans plus d’un lieu ou domaine de travail, en particulier dans des postes sur le terrain
• Une qualification professionnelle d’une institution professionnelle reconnue (CFA, CCM, CA, CPA) est souhaitable

Le personnel de la FAO doit adhérer aux valeurs de la FAO que sont l’engagement envers la FAO, le respect de tous, l’intégrité et la transparence.

informations générales

• La prolongation des engagements à durée déterminée est basée sur la certification des performances et la disponibilité des fonds
• La FAO se réserve le droit de ne pas prendre de rendez-vous.
• La nomination sera soumise à la certification que le candidat est médicalement apte à la nomination, à l’accréditation, à toute exigence de résidence ou de visa et aux habilitations de sécurité. Sous réserve de certaines dérogations, la vaccination contre le COVID-19 sera en principe exigée. Le statut vaccinal sera vérifié dans le cadre du processus d’autorisation médicale

Conditions of service

• Une rémunération et des avantages sociaux concurrentiels sont offerts. Pour plus d’informations sur les salaires, indemnités et avantages de l’ONU, cliquez sur le lien suivant : http://www.un.org/Depts/OHRM/salaries_allowances/salary.htm

Les autres avantages, sous réserve d’admissibilité, comprennent :

• Allocations dépendance
• Allocation de logement
• Allocation d’études pour les enfants
• Voyage de congé dans les foyers
• 30 jours ouvrables de congé annuel par an
• Droits à pension au titre de la Caisse commune des pensions du personnel des Nations Unies
• Assurance santé internationale; assurance-vie facultative
• Invalidité

La FAO encourage une culture positive sur le lieu de travail pour accroître l’inclusivité et la diversité au sein de son personnel. La FAO applique des mesures dans lesquelles tous les membres du personnel contribuent de manière égale et intégrale au travail et au développement de l’Organisation.

Ceci comprend:

• éléments des politiques favorables à la famille
• modalités de travail flexibles
• normes de conduite.

Date limite : 25 avril 2022.